Notre client recrute un Directeur Général Adjoint. Dans le cadre du renforcement de sa gouvernance et de l’accélération de son développement, notre client recherche un profil senior pour accompagner la Direction Générale dans le pilotage de l’entreprise, la mise en œuvre de sa stratégie et l’amélioration de sa performance globale.

Véritable relais de la Direction Générale, le titulaire du poste contribuera à la coordination des différentes activités de l’entreprise, au suivi de l’exécution des orientations stratégiques et à la conduite des projets structurants.

Missions
Assister la Direction Générale dans la définition et la mise en œuvre de la stratégie de l’entreprise.
Participer à la définition des orientations stratégiques et à leur déclinaison en plans d’action opérationnels.
Assurer le suivi de la performance globale de l’entreprise et proposer les mesures correctives nécessaires.
Coordonner les différentes directions et fonctions afin de garantir la cohérence et l’efficacité de l’action collective.
Superviser la mise en œuvre des projets stratégiques et des initiatives prioritaires.
Veiller à l’atteinte des objectifs opérationnels, commerciaux et financiers définis par la Direction Générale.
Analyser les résultats de l’entreprise et préparer les éléments nécessaires aux prises de décision.
Identifier les opportunités d’amélioration, d’optimisation et de développement.
Accompagner les transformations organisationnelles et contribuer à l’amélioration continue des processus.
Assurer la coordination des sujets transverses nécessitant l’intervention de plusieurs directions.
Représenter la Direction Générale auprès de certains partenaires, institutions ou parties prenantes lorsque nécessaire.
Participer à la préparation et au suivi des instances de gouvernance.
Assurer une veille sur l’évolution du marché, de l’environnement économique et concurrentiel afin d’éclairer les décisions stratégiques.
Assurer l’intérim de la Direction Générale en cas de besoin.

Profil recherché
Formation Bac+5 en Management, Gestion, Finance, Commerce, Économie, Ingénierie ou domaine équivalent.
Expérience professionnelle significative dans une fonction de Direction Générale, Direction Générale Adjointe, Direction des Opérations ou Direction fonctionnelle.
Expérience confirmée dans le pilotage d’organisations complexes et dans la conduite de projets stratégiques
Solide compréhension des enjeux financiers, commerciaux et opérationnels d’une entreprise.
Expérience dans le management de directions ou d’équipes pluridisciplinaires.
Forte capacité d’analyse, de synthèse et de prise de décision.
Leadership naturel et capacité à fédérer des interlocuteurs de niveaux et fonctions différents.
Excellente capacité à travailler dans un environnement exigeant et en forte évolution.
Sens aigu des responsabilités, de la confidentialité et de l’éthique.
Excellentes qualités relationnelles et de communication.
Forte orientation résultats et capacité à transformer une vision stratégique en actions concrètes.
Esprit entrepreneurial, pragmatisme et capacité à anticiper les enjeux.

L’entreprise qui recrute
Services digitaux & Télécom